Vykdoma...
 
 
   
Paskelbta: 2019-11-12 10:58:23
KVIETIMAS PRISIDĖTI PRIE MOKSLO REZULTATŲ LIETUVOJE IR SUDALYVAUTI MOKSLINIAME TYRIME

Laba diena,

Esu KTU Vadybos mokslo krypties doktorantūros studentė G. Statnickė, šiuo metu atlieku mokslinį tyrimą „Skirtingų kartų darbuotojų įsitraukimas į darbą Lietuvoje“.

Maloniai kviečiu visus Lietuvos gyventojus dalyvauti šiame moksliniame tyrime, kurio tikslas – išsiaiškinti darbo aplinkos veiksnius, lemiančius skirtingoms kartoms priklausančių darbuotojų įsitraukimą į darbą Lietuvos įmonėse / organizacijose. Tyrimo metu taip pat bus tikrinama, ar Kartų teorija galioja Lietuvoje, kokios realios kartų ribos būtų Lietuvoje.

Jei Jūs šiuo metu nebedirbate, prašau pildyti apie darbą paskutinėje darbovietėje. Tyrimas anoniminis (vardo, pavardės, konkrečios darbovietės nurodyti nereikia), surinktiems duomenims taikoma duomenų apsauga.


Jūs turite unikalią galimybę atstovauti savo kartai, išsakyti savo nuomonę bei prisidėti prie kartų ištyrimo Lietuvoje.

Jūsų nuomonė labai svarbi, nes tik su Jūsų pagalba bus galima išsiaiškinti realų skirtingų kartų įsitraukimo darbe lygį Lietuvoje.


Anketos pildymas trunka vidutiniškai 20 minučių.

Prašome anketą pildyti čia:
https://www. surveymonkey. com/r/872F5RK



Be to, kas penkiasdešimtas kiekvienos kartos atstovas gali gauti nemokamą asmeninio įsitraukimo į darbą analizę. Jei norėtumėte gauti savo asmeninio įsitraukimo į darbą analizę, anketos pabaigoje įrašykite savo el. paštą.

Apibendrinti tyrimo metu gauti rezultatai bus panaudojami Kauno technologijos universiteto Ekonomikos ir verslo fakulteto doktorantės G. Statnickės disertacijoje „Darbo aplinkos veiksnių poveikis skirtingų kartų darbuotojų asmeniniam įsitraukimui, įsitraukimui į darbą ir organizaciniam įsitraukimui“. Mokslinio darbo vadovė – Prof. dr. Asta Savanevičienė.


Tyrime kviečiami dalyvauti visi 16-85 metų amžiaus Lietuvos gyventojai, turintys darbinės patirties, todėl, jei galite, labai prašau pasidalinti šiuo laišku su kolegomis, draugais, šeimos nariais.


Daugiau apie kartas ir šį tyrimą:

http://www. verslosavaite. lt/index. php/Skirtingu-kartu-darbuotojai-po-vienu-stogu-ka-deretu-zinoti-ju-vadovams. html

https://www. delfi. lt/darbas/darbo-aplinka/kaip-skirtingu-kartu-darbuotojams-efektyviai-dirbti-kartu. d?id=82325071



Iš anksto dėkoju už Jūsų dalyvavimą tyrime.

Gita Statnickė

Vadybos mokslo krypties doktorantūros studentė

Kauno technologijos universitetas

Ekonomikos ir vadybos fakultetas

gita. statnicke@ktu. edu




Jei Jūs sudalyvavote tyrime, labai dėkoju prisidėjus prie mokslo rezultatų. Jei Jus domintų galutinės iš tyrimo rezultatų gautos bendros rekomendacijos, kaip didinti skirtingų kartų įsitraukimą į darbą organizacijoje, maloniai kviečiu parašyti el. laišką.

Kontaktai

Miestas Kaunas
Vardas Gita
Telefonas +37061115715
Email gita.statnicke@ktu.edu
Lytis moteriška
Metai 43
Nuotrauka
 


Skelbimą perskaitė:
Skelbimo kodas:
14330